Inclusivevents

Gemeinnütziger Verein zur Förderung von Inklusion auf Events

 

Die Idee.

Die Visitenkarte jeder Veranstaltung sind die Mitarbeiter:innen.
Engagierte, motivierte und zufriedene Mitarbeitende.

Menschen unterschiedlicher Herkunft und mit unterschiedlichen Fähigkeiten, die sich als Team um das Wohlbefinden aller Event-Teilnehmenden kümmern.

inclusivevents – ergänzt diese Teams um Inklusion. Sinnstiftende und sinn-volle Inklusion für und auf Veranstaltungen.

Nach dem Motto: «experience better together».

Wer wir sind.

Als ich 1987 meinen ersten grossen Event organisieren durfte, war ich fasziniert und überwältigt. Seit damals bin ich der Branche und der Live Communication treu geblieben. In verschiedenen Rollen und an verschiedenen Orten. Und habe es nie bereut.

Nach und nach aber mit dem Wunsch, dieses unglaubliche Kommunikationsmittel besser zu nutzen. Besser für Event-Veranstalter, besser für das Erleben der Teilnehmer, besser für Mitarbeitende.

So entstand die Idee von inclusivevents. Einem niederschwelligen und professionell betreuten Inklusionsprojekt für die Eventbranche mit dem Ziel Inklusion erlebbar zu machen.

Durch professionelle die Organisation einfach und sicher für unsere Mitarbeiter:innen, für deren Kolleg:innen auf dem Event, für Veranstaltende und Teilnehmende.

Christina Spindler

Initiantin & Mitglied des Vorstands

Vorstandsmitglieder.

inclusivevents schafft echten Mehrwert für alle: Events, die KEINE:N auslassen. Und die KEINE:R vergisst.

Mirko Baur

Tanne – Schweizerische Stiftung für Taubblinde

Der Mensch steht bei inclusivevents im Mittelpunkt. Gemeinsam sind wir erfolgreich durch Empathie, Mut und Engagement.

Jürgen Brunner

Schweizer Grossbank

Inklusion an Events steht für neue Ideen, eine nie dagewesene Vielfalt sowie kreative Lösungen, die alle Teilnehmenden an einem besonderen Ereignis vereint.

Dr. Gwendy Walbert

Migros Bank

inclusivevents values uniquenesses. And it makes clear how effective and joyful it is to express our uniquenesses by putting forward the uniquenesses of our neighbours.

Roberto E.Forte
Transforma Consulting und Khemara Pepper Gardens

Seit mehreren Jahren unterstütze ich Inclusivevents als Person mit einer Behinderung (Rollstuhlfahrer) an Events. So konnte ich die positive Wirkung bereits mehrmals selber hautnah miterleben. So quasi ein Inklusionsevent am Event selbst, welcher auch eine langfristige, nachhaltige Wirkung zeigt.

Louis Amport

Fachperson Mobilitätseinschränkung

Was wir tun.

Wir bieten Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen die Möglichkeit gemäss ihren persönlichen Skills und Fähigkeiten in inklusiven Teams an Veranstaltungen zu arbeiten. Zu den gleichen Konditionen wie alle am Event mitarbeitenden Kolleg:innen.

Ziel ist, dass die Teams für alle Event-Teilnehmenden ein gutes Event-Erlebnis schaffen – gemeinsam und auf Augenhöhe. Hierfür beraten, schulen und begleiten wir die Event-Mitarbeitenden.

Zeitgleich evaluieren wir mit interessierten Event-Veranstalter:innen ihr Eventvorhaben hinsichtlich geeigneter Stellen und Aufgaben für Menschen mit Behinderung und planen mit ihnen deren Einsatz. Vor Ort betreuen wir die Teams und kümmern uns um allfällige spezielle Anforderungen.

Interessierte Mitarbeitende.

Du hast Interesse mehr zu erfahren? Melde Dich bei uns unter «hello@inclusivevents.ch» oder 079-290 1884. Wir finden im Austausch gemeinsam heraus, ob und was für Dich passt. Deine Angaben werden vertraulich behandelt und nur für den Zeitraum gespeichert, solange Du Teil unseres Teams bist.

Generell bieten wir Dir die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten kurzzeitig im spannenden Event-Umfeld einzusetzen. Selbstbestimmt und in der freien Wirtschaft.

Du wirst Teil eines Teams, in dem Mitarbeitende mit viel und weniger Event-Erfahrung zusammenarbeiten.

Je nach Deinen persönlichen Wünschen und Fähigkeiten, kann Dein Einsatzort bestimmt werden. Zum Beispiel

• am Check-In
• an der Garderobe
• im Eventbüro
• am Staffdesk
• im Catering
• als Stagehand

Am Tag oder Abend. Einen Tag oder mehrere Tage infolge. 
So wie für alle anderen temporären Mitarbeitenden. Zum selben Lohn und zu denselben Bedingungen. Mit oder ohne persönliche Assistenz.

Erfolgs-Erlebnisse.

Dank inclusivevents konnte ich eine, mir bis dahin noch unbekannte, Wirtschafts-Welt kennenlernen. Eine Welt, in der ich herzlich empfangen wurde und mich augenblicklich wohl fühlte. Gerne bin ich auch weiterhin am SEF dabei!

Louis Amport

Helfer am SEF 2020 und 2021

Lust bekommen, etwas Neues auszuprobieren? Unter Menschen zu kommen und Teil eines gleichberechtigten Teams zu werden?

Bist Du in der Lage, Deinen Tag weitestgehend selbstständig zu meistern?

Dann melde Dich! Die Jobs auf Events sind sehr unterschiedlich, so vielschichtig wie wir Menschen. Es lohnt immer miteinander zu reden.

Veranstaltende.

Sie verfolgen ein Ziel. Die Durchführung eines erfolgreichen und reibungslosen Events.
Wir bieten Ihnen darüberhinaus die Möglichkeit, einen nachhaltigen, sinnvollen und sinnstiftenden Event zu realisieren. Im Sinne Ihrer Corporate Social Resposibility und Diversität.

«Win-Win» für alle:

  • Teilnehmende, die einen empathischen und menschlichen Gastgeber kennenlernen und einen emotionalen Event erleben.
  • Mitarbeitende, die erfahren wie selbstverständlich und bereichernd die Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung ist.
  • Menschen mit Behinderung, die Selbstbestätigung und Vertrauen in ihre Fähigkeiten gewinnen und gleichgestellt im Arbeitsmarkt tätig sind.
  • Sie, die Sie Inklusion in einem barrierefreien Umfeld und mithilfe professioneller Betreuung vorantreiben und ganz nebenbei Mindsets verändern und Ihre Reputation stärken.

Sie schildern Ihr Projekt. Wir definieren gemeinsam, welche Positionen inklusiv besetzt werden können und wie die Zusammenarbeit erfolgen soll. Alles weitere übernehmen wir. Bis zum erfolgreichen Event.

Tina, ehrlich? Mein persönliches Highlight des SEF 2020 waren Deine Leute!

Matthias Blaser, 02.09.2020

Leiter Personal, SEF 2020

Partner:innen.

Als sozial engagierte Firma, Verein oder Stiftung suchen Sie nach Möglichkeiten mehr für reale, alltägliche Inklusion zu tun?

Wir kooperieren bereits mit Partnern und Organisationen und freuen uns immer über Austausch und neue Kontakte, mit denen wir das gemeinsame Anliegen «ein selbstbestimmtes, gesellschaftlich barrierefreies und aktives Leben von Menschen mit Behinderung»  Schritt um Schritt vorwärts bringen.

Nischenarbeitsplätze gibt es überall. inclusivevents macht solche sichtbar und lebt dadurch die Vision einer Gesellschaft die Leben gemeinsam gestaltet.

Urs Beeler

machTheater

News.

Mai / Juni 2022, Ermatingen und Interlaken

Weitere Veranstaltungen wurden inklusiver

Erneut eine schöne Erfahrung für die Teilnehmenden, unsere Mitarbeitenden und das gesamte Eventteam.
Dank an die Schweizer Grossbank, die uns das Vertrauen schenkte, einen internen Strategieanlass zu begleiten und an NZZ Connect für ihren Einsatz für Inklusion und bereits das 3. SEF, das wir begleiten durften.

Mai 2022

Zu Gast bei «Jahn’s rollende Welt»

Jahn traf unsere Gründerin


Das ganze Interview bei Spotify: https://lnkd.in/eHwxrJn5

17. Januar 2022, Winterthur

Gründung als gemeinnütziger Verein mit Sitz in Winterthur

15./16. November 2021, Andermatt

MOVING FORWARD – an Innovation Festival by World Tourism Forum Lucerne

 

1./ 2. September 2021, Interlaken

SEF 2021

Exklusiv wie nie – her mit Inklusion (NZZ Interview)

J
26. März 2021, Online

Brandsprint zu inclusivevents

Herzlichen Dank allen Teilnehmern. Besonders Jim Dudley & Andrea Easey für ihr grosses Engagement, super Tipps und Support.

Entscheidung für Domain inclusivevents.ch.  

#dänkt! wird als Claim weiter genutzt.

2./3. September 2020, Montreux

SEF 2020

Walk the lineDen Mut Neues zu wagen, den hat das Swiss Economic Forum mal wieder bewiesen. Ein grossartiger Premieren-Partner für inclusivevents. Und eine Erfahrung, die wir 2021 gemeinsam wiederholen und ausbauen.

20. September 2019, Zürich

Gespräche mit Start-up Berater, Bank, potentiellen Partnern

Alles wird für die Gründung im Q1 2020 vorbereitet.

13. Februar 2020, Barcelona

“Mobile World Congress ist abgesagt.”

Was tun? Dennoch gründen? Ist das der richtige Zeitpunkt?

10. November 2018, Los Angeles, Kalifornien

Die Idee wird geboren.

Danke Frank für Dein offenes Ohr und Interesse, den emotionalen Support und kritischen Blick. Schön, dass Du das Projekt aus der Ferne belgeitest.

16. März 2020, Bern

1. Lockdown in der Schweiz

Das Projekt liegt auf Eis. Zwischen geparkt. Hoffentlich nicht zu lange.

English Summary

 

The idea.

 

The business card of every event is its employees. Committed, motivated and satisfied employees.

People from different backgrounds and with different skills, who work as a team to ensure the well-being of all event participants.

inclusivevents adds inclusion to these teams. Meaningful and purposeful inclusion for and at events.

According to the motto: “experience better together.”

 

What we do.

 

We offer people with different disabilities the opportunity to work in inclusive teams at events according to their personal skills and abilities. Under the same conditions as all colleagues working at the event.

The goal is for the teams to create a good event experience for all event participants – together and on an equal footing. To this end, we advise, train and support the event staff.

At the same time, we work with interested event organizers to evaluate their event plans with regard to suitable positions and tasks for people with disabilities and plan their deployment with them. On site, we supervise the teams and take care of any special requirements.

 

Interested employees.

 

Are you interested in finding out more? Contact us or call us +41 79 290 18 84 and we will find out together whether it is the right fit for you and if so, what suits you. All your information will be treated confidentially.

 

Organizers.

 

You pursue one goal: the realization of a successful and smooth event.

We also offer you the opportunity to realize a sustainable, meaningful and purposeful event.

In the sense of your Corporate Social Responsibility and Diversity.

Simply contact us. Or call us: +41 79 290 18 84.

You describe your project. Together we define which positions can be filled inclusively and how the cooperation can take place. We take care of everything else. Until the successful event.

 

Wir sind dabei. 

Veranstaltende

SEF
WTFL

Patner:innen

GlamPR
Machtheater
Marco Lühti
Promotion Tools
Thomas Reidhaar (Reicept)

The team offers an authentic inclusion of people with special needs into the world of event marketing. 

What seems like a challenge and complicated – Inclusivevents  helps with professional guidance, knowledge and sensitivity.

 A human to human interaction with event staff and guests creates an atmosphere of acceptance and tolerance.  The ultimate beauty of humanity lies in the inclusion of all kind of different people. 

 We are very humbled and honored to be a part of this process. 

Frank Roller

GlamPR.com - Founder/President

The very inspiring co-operation with the inclusivevents-team has taught me more than anything that disability is ability!

Thomas Reidhaar

Reicept – Eventkonzeption und -organisation

Unterstützer:innen

Stiftung Cerebral
Transforma AG

inclusivevents – Gemeinnütziger Verein zur Förderung
von Inklusion auf Events mit Sitz in Winterthur
Christina Spindler
Untere Vogelsangstrasse 177
8400 Winterthur
+41 79 290 18 84

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